Рубрика: Трудови отношения
Уговаряне на неустойка за нарушаване на забраната за упражняване на  конкурентна дейност в трудов договор 
 авторски материал
 Автор / източник: Андрей Александров
 стр. 5
Допълнителният договор може да стане основен 
 авторски материал
 Автор / източник: в-к “Труд” 
 стр. 11
Отказ за приемане на друга работа в същото предприятие 
 авторски материал
 Автор / източник: Емилия Банова
 стр. 12
Прекратяване на договор за допълнителен труд 
 авторски материал
 Автор / източник: в-к “Труд” 
 стр. 15
Неползваният отпуск се плаща в деня на уволнението 
 авторски материал
 Автор / източник: в-к “Труд” 
 стр. 16
Работното облекло се връща при напускане 
 авторски материал
 Автор / източник: в-к “Труд” 
 стр. 17
Нови основания за прекратяване на трудовото правоотношение 
 авторски материал
 Автор / източник: Жанет Богомилова
 стр. 19
Решение № 42 от 30.07.2010 г. на ВКС, IV г.о.
 съдебна практика
 Автор / източник: ВКС 
 стр. 25
Рубрика: Държавна служба
Държавните служители са длъжни да познават и спазват Кодекса за поведение на  служителите в държавната администрация 
 авторски материал
 Автор / източник: Ина Ахмедова
 стр. 29
Рубрика: Човешки ресурси
Управление на човешките ресурси чрез разработване на компетентностни модели 
 авторски материал
 Автор / източник: Томчо Томов
 стр. 31
Рубрика: Заплащане и обезщетения
Към възнаграждението за отпуска се заплаща добавка, изчислена с процента на  увеличение на новото и предишното брутно трудово възнаграждение 
 авторски материал
 Автор / източник: Лариса Тодорова
 стр. 41
Рубрика: Здравословни и безопасни условия на труд
Въпроси и отговори по прилагане на законодателството по безопасност и здраве  при работа – За да имат работещите право на безплатна храна по реда на чл. 285  от Кодекса на труда, трябва едновременно да са налице условията “специфичен  характер на труда” и “специфична организация на труда” 
 авторски материал
 Автор / източник: Мариана Василева
 стр. 44
Въпроси и отговори по прилагане на законодателството по безопасност и здраве  при работа – В случаите, когато работниците и служителите ползват безплатна  храна и/или добавки към нея и на друго основание, получават храна само на едно  от основанията 
 авторски материал
 Автор / източник: Мариана Василева
 стр. 45
Въпроси и отговори по прилагане на законодателството по безопасност и здраве  при работа – При спазване на условията на чл. 285 от Кодекса на труда  безплатната храна и/или добавките към нея могат да бъдат предоставяни и под  формата на ваучери за храна 
 авторски материал
 Автор / източник: Мариана Василева
 стр. 46
Въпроси и отговори по прилагане на законодателството по безопасност и здраве  при работа – Върху стойността на безплатната храна и/или добавките към храната  не се начисляват и внасят осигурителни вноски 
 авторски материал
 Автор / източник: Мариана Василева
 стр. 48
Рубрика: Пазар на труда
Как да си намерим работа 
 административна практика
 Автор / източник: АЗ 
 стр. 49
Рубрика: Социално осигуряване
Изплащане на гарантирани вземания на работниците и служителите при  несъстоятелност на работодателя 
 авторски материал
 Автор / източник: Кина Койчева-Лукарска
 стр. 54
Прилагане на новата разпоредба на § 220, т. 1 от Преходните и заключителните  разпоредби на КСО 
 авторски материал
 Автор / източник: Иван Карановски
 стр. 64
Пенсионер може да работи по трудов договор 
 авторски материал
 Автор / източник: в-к “Труд” 
 стр. 69
Рубрика: Социално подпомагане
Условия за достъп до целеви помощи за отопление за отоплителен сезон  2010-2011 г. 
 авторски материал
 Автор / източник: Михаела Тодорова
 стр. 70
Еднократна помощ на първокласниците в размер на 150 лева ще бъде изплатена  през тази година
 На фокус
 Автор / източник: “ТП”
 стр. 75
Рубрика: Здравно осигуряване
Промените в Закона за лечебните заведения – Отражение на обществените  очаквания за по-добро здравеопазване 
 авторски материал
 Автор / източник: Багряна Маркова, Страшимир Генев
 стр. 75
Въпроси и отговори по здравното осигуряване
 административна практика
 Автор / източник: НЗОК 
 стр. 82
Рубрика: Информационен магазин
“Важно е да знаете!”
 
            	
                                   	  	            		
                              
      
            	
                                   	  	            		
                              
      
            	
                                   	  	            		
                              
      
     
      
     
      
     
     