Присъствен семинар и уебинар – Човешки ресурси, трудови отношения и социално осигуряване – 2023

Традиционен присъствен семинар и уебинар

ПРОМЕНИ, ПРАКТИЧЕСКИ ВЪПРОСИ, КАЗУСИ,
ПРАКТИКА НА МТСП, НОИ, ИА „ГИТ“ И ВКС

15 – 17 февруари 2023 г.

София, пл. „Македония” № 1, КНСБ, ет. 2, Конферентна зала „Европа”

Лектори:
Проф. д-р МИРОСЛАВА ПЕЙЧЕВА, Преподавател в катедра „Човешки ресурси и социална защита“ в Университет за национално и световно стопанство
МАРИО ПЪРВАНОВ, Съдия във Върховен касационен съд
ЕЛКА АТАНАСОВА, Началник отдел „Методология на отпускане на пенсиите“ в Национален осигурителен институт
НИКОЛАЙ СТОЯНОВ, Главен юрисконсулт в Комисия за защита на личните данни
ЗОРНИЦА ДИМИТРОВА, Експерт по социално осигуряване
ДЕСИСЛАВА ХРИСТОВА, Държавен експерт по осигуряването в дирекция „Осигуряване и краткосрочни плащания“ в Национален осигурителен институт

Вие може да изберете един от следните варианти за участие:

1. Присъствен семинар.
2. Уебинар по интернет в Zoom.

ПРОГРАМА НА СЕМИНАРА И УЕБИНАРА

15 февруари 2023 г. (сряда)
13.30 – 13.35 ч.	Откриване на семинара и уебинара	Иво Ризов, Управител на НКЦ Решение ООД
13.35 – 17.30 ч.	Тема № 1 Привличане и подбор на персонал. Състояние, тенденции и добри практики. Основни правила за провеждане на интервю за вакантна длъжност.	Лектор Проф. д-р Мирослава Пейчева
15.00 – 15.30 ч.	Кафе-пауза / почивка

16 февруари 2023 г. (четвъртък)
09.30 – 11.00 ч.	Тема № 2 Преглед на актуалната съдебна практика по трудови спорове. Анализ на решения на ВКС от 2022 г. относно основанията за прекратяване на трудовия договор по чл. 328 КТ, подбора по чл. 329 КТ и дисциплинарната отговорност.	Лектор Марио Първанов
11.00 – 11.30 ч.	Кафе-пауза / почивка
11.30 – 13.00 ч.	Тема № 3 Задължително пенсионно осигуряване. 1. Права за пенсиониране през 2023 г. 2. Нов размер на вноската за закупен осигурителен стаж. 3. Практически въпроси.	Лектор Елка Атанасова
13.00 – 14.00 ч.	Обяд / обедна почивка
14.00 – 17.30 ч.	Тема № 4 1. Новите моменти в трудовото законодателство през 2022 и 2023 г. 1.1. Промените в Кодекса на труда, направени през 2022 г. 1.2. Промените в Наредбата за работното време почивките и отпуските и новия правен ред за възлагане на работника да дава дежурства или да бъде на разположение на работодателя си. 2. Възможности за едностранно изменение на мястото и характера на работата от работодателя (чл. 120 КТ). В кои случаи работникът и служителят имат право на обезщетение за правомерен отказ да изпълняват възложената им работа (чл. 219, ал.2 КТ). 3. Възможност на работодателя за временно отстраняване от работа (чл. 199 от КТ). Законови възможности за временно отстраняване от работа. Право на работника или служителя на обезщетение при незаконното му отстраняване от работа (чл. 214 КТ). 4. Забрана за едностранно изменение на трудовото правоотношение. Кога едностранната промяна не е нарушение – чл. 118 КТ. 5. Възможност за прекратяване на трудовия договор от работника или служителя или от работодателя при придобиване право на пенсия за осигурителен стаж и възраст – чл. 327, ал.1, т. 12 от КТ и чл. 328, ал.1, т.10 и дължимите обезщетението по чл. 222, ал. 3 или ал. 4 КТ. 6. Договаряне на срок на предизвестие, при сключване на трудовия договор, начален и краен момент на срока на предизвестието, даване и оттегляне на предизвестието – правни последици за страната отправила предизвестие и възможности за оттегляне на предизвестието. Неспазване на предизвестието и правни последици от това. Обезщетения при неспазено предизвестието. 7. Обзор на задълженията на работодателите в началото на годината, регламентирани в Кодекса на труда, Наредбата за работното време, почивките и отпуските, Закона за хората с увреждания и Закона за здравословните и безопасни условия на труд.	Лектор Николай Стоянов
15.30 – 16.00 ч.	Кафе-пауза / Почивка

17 февруари 2023 г. (петък)
09.30 – 11.30 ч.	Тема № 5 Нови моменти и актуални въпроси на социалното и здравното осигуряване през 2023 г. Актуални въпроси при внасянето на осигурителните вноски. 1. Закон за продължаване действието на разпоредби на Закона за държавния бюджет на Република България за 2022 г., Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2022 г. и Закона за бюджета на Националната здравноосигурителна каса за 2022 г. и Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2022 г. • Минимален осигурителен доход и минимална работна заплата. • Минимални и максимални размери на обезщетенията и пенсиите. 2. Освобождаване от данък и от осигурителни вноски разходите за ваучери за храна през 2023 г. 3. Промени в Кодекса за социално осигуряване /КСО/ в сила от 1 януари 2023. 4. Промени в КСО влезли в сила през 2022 г. 5. Внасяне на осигурителни вноски при отношения с международен елемент. • Социално осигуряване на български граждани, изпратени на работа в държава-членка на ЕС. Особености при изпращане на работа на лица, наети по трудов договор, по договор за управление и контрол и по граждански договор. • Социално осигуряване на чуждестранни граждани, изпратени на работа в България. Особености при изпращане на работа на лица, наети по трудов договор, по договор за управление и контрол и по граждански договор.	Лектор Зорница Димитрова
11.30 – 12.00 ч.	Кафе-пауза / почивка
12.00 – 14.00 ч.	Тема № 6 1. Разходите на държавното обществено осигуряване – нови моменти и практически въпроси. 2. Ново парично обезщетение за бащите. 3. Временна неработоспособност поради карантина.	Лектор Десислава Христова
14.00 ч.	Закриване на уебинара